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集团公司召开所属单位党委书记抓党建述职评议会

点击次数:    更新时间:2020年03月23日

本网讯(记者王金星刘俊明 粟婧)319日,集团公司召开了所属单位党委书记抓党建述职评议会。24家单位党委书记作了现场述职,8家单位作书面述职。

省国资委党委组织部(党建工作处)副部长(副处长)卢琴到会指导。

集团公司党委书记、董事长廖建湘对每一位书记的现场述职逐一点评。

集团公司党委副书记、董事、常务副总经理文仕秋主持会议。

各单位党委书记围绕2019年所开展的党建工作及成效,存在的问题及原因,下步的打算及举措三个方面依次述职并在接受点评后作整改表态发言。

廖建湘在总结讲话中指出,召开2019年度集团公司所属单位党委书记抓党建述职评议会,是集团公司党委贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届二中、三中、四中全会精神,压实党建工作责任,推动全面从严治党向基层延伸的重要举措。大家在述职中,坚持问题导向、目标导向和结果导向,总结成绩实事求是,查摆问题不遮不掩,提出措施务实管用,用事例“说话”、用数据“报账”,彰显了抓党建、强党建的思想自觉、政治自觉和行动自觉。

“一年来,所属单位党委书记的主责主业意识明显提高,抓党建强党建的思路和措施更加明晰,有力推动了集团公司党建质量的持续提升。”廖建湘说,大家能自觉履行党建工作“第一责任人”职责,以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机,认真落实“党建工作融合推进年”各项重点任务,狠抓责任落实,注重工作创新,全集团学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想更加深入,履行管党治党政治责任更加坚定,基层党组织和党员队伍建设更加规范,党员干部干事创业的精气神更加昂扬,党建工作与生产经营深度融合更加有效,党建工作优势不断转化为企业发展优势。2019年,集团公司在省国资委党建述职评议考核中再次被评为“好”的等次;连续实现安全生产1136天;全年产销煤炭1088.1万吨,实现营收109.37亿元,实现利税9.26亿元,其中利润2.7亿元,稳居“百亿企业”方阵。

廖建湘强调,集团党委连续三年开展党组织书记抓党建述职评议考核工作,积累了宝贵的经验,取得了明显的成效。这是压实全面从严治党主体责任的有力抓手,是推动集团公司发展战略落实落地的重要保证。各单位党委书记要主动承担党建工作责任,扛起主责、抓好主业、当好主角,推动党建工作全面进步、全面过硬。

廖建湘要求,各单位党委书记要把责任扛起来。要进一步强化“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的责任意识,切实履行好第一责任人职责,督促班子成员认真履行“一岗双责”,把全面从严治党要求融入分管工作,建立起职责明确的党建工作责任体系。下步,要着重在推进习近平新时代中国特色社会主义思想大学习、大普及、大落实上下功夫,要着重在学习贯彻党的十九届四中全会精神上下功夫,要着重在推进党建融合上下功夫,聚焦“安全、转型、高效”三大主题,不断拓展党建融入生产经营的平台载体,深入开展“书记联项目”和“党员先锋行”活动,进一步激发强党建、促发展的内生动力。要把考核实起来。一要坚持简便易行,认真贯彻落实中央和省委《关于优化改进基层党建考核工作的通知》要求,精简优化基层党建考核内容,重点考核“自身建设”、“发挥作用”“推动发展”等情况。二要坚持走群众路线,改进基层党建考核方式方法,多到现场看,多见具体事,多听群众说。三要突出用生产力标准衡量党建成效,要看安全稳定、经营业绩、改革发展的效果,优化党建工作考核标准;要坚持党建统领,把握“三个权变”,推进企业实现高质量发展。四要力求务实管用,健全“述评考用”有效贯通的工作机制,切实抓好本单位的党建述职评议考核工作,党建考评结果必须与薪酬绩效紧密挂钩,推动党建工作由“软指标”变成“硬约束”。要把整改严起来。各单位要坚持高标准、严要求,切实做好这次述职评议考核的“后半篇文章”,对述职评议考核中自己查摆、领导点评指出的问题进行认真梳理,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育整改落实,进一步查找工作短板弱项,列出问题清单、责任清单和整改清单,认真研究制定整改落实方案,逐条逐项抓好整改落实。通过抓好整改落实,持续提升企业党建工作质量,推动企业安全生产、改革发展不断取得新成效。

集团公司和股份公司领导出席会议,各单位党政正职、党委工作部部长,总部机关副部级及以上管理人员,党委工作部、人力资源部(党委干部部)、纪检监察部(审计部)、工会办公室全体工作人员参加会议。

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